研修のレポートの書き方と見本 | 文章や手紙などの例文・文例や記入例 書き方ボックス
もらっ た 花束 残し たい
July 30, 2024, 8:42 am
無料セミナー、新作研修、他社事例、公開講座割引、資料プレゼント、研修運営のコツ ※配信予定は、予告なく配信月や研修テーマを変更する場合がございます。ご了承ください。 配信をご希望の方は、 個人情報保護の取り扱い をご覧ください。 登録は左記QRコードから! 配信をご希望の方は、 個人情報保護の取り扱い をご覧ください。
- 管理職研修 レポート 例文
- 研修レポートの書き方と例文・感想/所感を上手にまとめるコツ - ビジネス文書の情報はtap-biz
- 職場のパワーハラスメント対策 専門家養成研修 レポート｜社内でハラスメント発生！ 人事担当の方｜あかるい職場応援団 -職場のハラスメント(パワハラ、セクハラ、マタハラ)の予防・解決に向けたポータルサイト-
管理職研修 レポート 例文
研修No. B MGR323-0100-0361 20/12/23 更新 すべての研修で、オンライン実施のご相談を承っております!
【フォローアップ2回目】3月11日(火) 研修内容 1. 今後のアクションプラン 2.
研修レポートの書き方と例文・感想/所感を上手にまとめるコツ - ビジネス文書の情報はTap-Biz
ビジネスの手紙やメールを相手に送る際、敬具や拝啓などはどの位置に書けばいいか分からないという人もいるのではないでしょうか?... 昇進・昇格試験において論文の占める割合はとても高いといえます。しかし、論文と聞くと難しい長文を思い浮かべ苦手意識を持つ人も... 急に会社を早退したくなってしまった時にどんな理由で説明しようか。悩んだ挙句に考えつけず、結局、定時まで会社に居続けてしまっ... 研修レポート(感想文)の書き方のコツは?報告書にも使える例文まとめのページです。Kuraneo[クラネオ]は暮らしの知識やファッション・恋愛や生活雑貨に関するライフスタイルメディアです。.
ミドルエイジに対する仕事とキャリア 2. 管理職の役割(期待・使命) 3.
職場のパワーハラスメント対策 専門家養成研修 レポート｜社内でハラスメント発生！ 人事担当の方｜あかるい職場応援団 -職場のハラスメント(パワハラ、セクハラ、マタハラ)の予防・解決に向けたポータルサイト-
7%
講師:大変良かった・良かった 91. 管理職研修 レポート 例文. 7%
参加者の声
非常にためになる研修でした。チームを運営するリーダーとして上手く活かしていきたいです。部下とのコミュニケーションを大切にしていきます。
本日の研修で学んだコーチングやコミュニケーションスキルを業務に役立てていきたいです。また、話を最後まで聞く事を肝に銘じます。
やっていたつもりで出来ていなかったコーチングや、ほめる・叱るを実践していきます。コミュニケーション不足していると感じるので、増やしていくよう心がけます。
2020年2月 8名
サービス業(BtoC)
内容:大変理解できた・理解できた 87. 5%
講師:大変良かった・良かった 100%
部下とのコミュニケーションが一方通行にならないようにしていきます。信頼関係はお互いの気持ちのうえに構築されていくものであるということが分かり、自信につながりました。
言葉の使い方、型をふまえた行動、人によって対応を変えることを実践していきます。
指示を出すときは的確に、短文で、分かりやすく伝えられるように意識したいと思います。
2019年6月 17名
その他市区町村など
内容:大変理解できた・理解できた 88. 2%
講師:大変良かった・良かった 88.
目標設定能力をたかめるには 2. 目標設定の考え方と方法 3.